Татьяна Стольфат добивается признания решения о прекращении трудовых отношений юридически ничтожным. Кроме того, она требует выплатить ей компенсацию за период, в течение которого оставалась без работы.

Скриншот: Facebook

Иск был подан на прошлой неделе в Вируский уездный суд. Заявление пока ожидает решения о принятии к производству. «Мои адвокаты вместе со мной подали исковое заявление», — рассказала она в понедельник Rus.ERR.

Читайте также: Власти разъяснили, за что уволили Татьяну Стольфат

По словам бывшего директора, документы уже зарегистрированы, а дальнейшие действия будут понятны после решения суда. При этом возвращение в Нарвский центр социальной работы она не рассматривает: город уже объявил конкурс и утвердил на освободившееся место Юлара Уускюлу.

Кандидатуру нового руководителя городская управа утвердила после открытого конкурса.

По её мнению, при увольнении руководителей самоуправление должно оценивать не только политическую сторону таких решений. По ее мнению, нужно заранее учитывать и возможные расходы, которые могут возникнуть из-за судебных разбирательств, а также персональную ответственность принимающих решения.

Говоря об этом, она сослалась на историю бывшего члена правления Нарвской больницы Аго Кыргвеэ. По её словам, если бы люди, быстро увольняющие других, заранее думали о возможной личной ответственности, их решения могли бы выглядеть иначе.

С должности директора центра её сняли 8 октября. Ранее мэр Нарвы Яан Тоотс сообщал о проблемах, выявленных в учреждении: использовании служебных автомобилей, трудовых договорах и отсутствии официального списка ожидания мест в учреждении ухода за пожилыми людьми. Бывший руководитель эти претензии отвергала.

Оппозиционный депутат планирует оспорить увольнение, а Нарва уже выбрала нового директора соццентра

Нарвская городская управа утвердила Юлара Уускюла новым руководителем Нарвского центра социальной работы. Он сменит Татьяну Стольфат, которая назвала свое увольнение политически мотивированным решением новой коалиции.

Победителя конкурса комиссия определила 4 ноября. Спустя два дня горуправа закрепила это решение своим распоряжением, которое подписал мэр Яан Тоотс.

Кандидата оценивали по нескольким критериям: у Юлара Уускюла есть образование в области социальной работы, опыт в учреждениях социального попечения и навыки управления. Комиссия также сочла, что он готов отвечать за дальнейшее развитие центра и повышение качества его услуг.

Сведения Коммерческого регистра показывают, что Уускюла занимал руководящие позиции в нескольких организациях социальной сферы. В частности, он был членом правления AS Hoolekandeteenused и ЦУ Narva-Jõesuu Hooldekodu.

С 2010 по 2020 год, по данным «Северного побережья», Уускюла руководил домом попечения в Нарва-Йыэсуу. Там его уволили из-за разногласий с городским руководством, возникших на фоне пандемии коронавируса и связанных с ней требований по вакцинации. Уускюла 63 года.

Татьяна Стольфат покинула должность в октябре. ERR сообщает об увольнении 8 октября, тогда как «Северное побережье» называет 9 октября датой, когда место директора стало вакантным. В переходный период центр возглавляла заместитель заведующего Юлия Хорева.

Мэр объяснял прекращение трудовых отношений тем, что Нарвский департамент социальной помощи утратил доверие к Стольфат. Ранее Яан Тоотс упоминал претензии к использованию служебных автомобилей и оформлению трудовых договоров, а также отсутствие официальной очереди на места в учреждении для пожилых людей. Стольфат с этими доводами не согласилась и сообщала, что собирается оспорить увольнение.

Татьяна Стольфат является депутатом Нарвского городского собрания и возглавляет оппозиционную фракцию «Narva 2.0». Свое увольнение она назвала «политически мотивированным решением» коалиции, которую сформировали Центристская партия и «Plaan B Narva». Руководителем муниципального центра она была с 2012 года. Rus.ERR не удалось получить комментарии членов конкурсной комиссии: некоторые не могли говорить, другие находились за границей, а до кого-то не удалось дозвониться.