Травля случается не только в школах среди подростков, но и во взрослых рабочих коллективах. О буллинге не нужно молчать, прежде всего стоит заручиться поддержкой, посоветовала психолог-консультант Анаставия Таргонская, отметив, что не стоит путать конфликты и травлю.
"Буллинг на рабочем месте может выражаться по-разному. Например, в виде игнорирования достижений. Также сотрудника могут не допускать до каких-то важных совещаний. Объектом травли может стать и руководство: сотрудники могут не акцептировать в должности начальника и высмеивать его решения", - сказала в эфире передачи "Кофе+" на телеканале ETV+ Таргонская.
Рекомендуется к просмотру:
