Я прям таки представляю ситуацию - звонит начальник работнику в неурочное время, работник на него стучит в Трудовую инспекцию или как там это называется в Португалии, компанию штрафуют. После этого начальник этому работнику звонить не будет. Потому, что этот работник быстро станет бывшим работником.
Про повышенные счета за электричество бред сивой кобылы. Сколько там этот ноут потребляет, на 10 евро в месяц?
Или давайте еще дальше пойдем. Например, работник вынужден пользоваться домашним сортиром, тратить воду, а на работе он бы сходил в сортир бесплатно. Работник вынужден пить воду из-под своего крана или покупать, а на работе был бесплатный кулер. Надо бы тоже компенсировать, не?
Я прям таки представляю ситуацию - звонит начальник работнику в неурочное время, работник на него стучит в Трудовую инспекцию или как там это называется в Португалии, компанию штрафуют. После этого начальник этому работнику звонить не будет. Потому, что этот работник быстро станет бывшим работником.
Про повышенные счета за электричество бред сивой кобылы. Сколько там этот ноут потребляет, на 10 евро в месяц?
Или давайте еще дальше пойдем. Например, работник вынужден пользоваться домашним сортиром, тратить воду, а на работе он бы сходил в сортир бесплатно. Работник вынужден пить воду из-под своего крана или покупать, а на работе был бесплатный кулер. Надо бы тоже компенсировать, не?