Так предприятия сокращают работников, а если ранее на этой работе работали, например, 5 человек, то сейчас работают 2 человека, а объем работы и требования те же, что и ранее. Руководители фирм экономят на всем, в первую очередь на персонале, что по своей сути, недопустимо: отсюда и подрыв здоровья людей, и производственные травмы, которые замалчиваются и много другого. А мужчина, придя домой, может только спать, не говоря уже ни о внимании к детям или жене...
Другими словами, работодатель выживает ВСЕ "соки" из работников, а работники НЕ хотят таких условий труда!!!
Верните НОРМЫ труда!
Так предприятия сокращают работников, а если ранее на этой работе работали, например, 5 человек, то сейчас работают 2 человека, а объем работы и требования те же, что и ранее. Руководители фирм экономят на всем, в первую очередь на персонале, что по своей сути, недопустимо: отсюда и подрыв здоровья людей, и производственные травмы, которые замалчиваются и много другого. А мужчина, придя домой, может только спать, не говоря уже ни о внимании к детям или жене...
Другими словами, работодатель выживает ВСЕ "соки" из работников, а работники НЕ хотят таких условий труда!!!
Верните НОРМЫ труда!