Профсоюз должен добиваться изменения законодательствп в части заключения, изменения и расторжения трудовых договоров. В Скандинавии работодатель нп решится сокращать работника без очень и очень уважительных причин. А если сокращение и состоится, то государство берет на себя обязанность по содержанию сокращаемого работника в течение до 2 лет. Вот для этого профсоюз и нужен.
Профсоюз должен добиваться изменения законодательствп в части заключения, изменения и расторжения трудовых договоров. В Скандинавии работодатель нп решится сокращать работника без очень и очень уважительных причин. А если сокращение и состоится, то государство берет на себя обязанность по содержанию сокращаемого работника в течение до 2 лет. Вот для этого профсоюз и нужен.