Ответить на комментарий

На сегодняшний день к сожалению работодатель использует работника ка ресурс,

К сожалению, везде так. Рабочая сила и низкооплачиваемые должности - расходный материал, сиюминутный инструмент конвейера, легко заменяемый.
Чтобы работника ценили - он должен быть действительно трудно заменим и приносить ощутимую пользу предприятию.

Ответить

Содержание этого поля является приватным и не предназначено к показу.