Есть такие предприятия. Деньги платят неплохие, но нервов сожжешь на десятки лет вперед. Сам 8,5 лет проработал в постоянном истошном оре начальства, как при реорганизации уволили - камень в 18 миллионов тонн свалился с души. Сейчас изредка встречаюсь с бывшими коллегами, они рассказывают совершенно возмутительные вещи. Просто людям со стороны нелегко поверить в отвратительный деловой климат в успешной организации. Только сейчас, по прошествии нескольких лет, понял одно - такое начальство надо просто подставлять как можно и где можно, это было бы правильным решением.
Есть такие предприятия. Деньги платят неплохие, но нервов сожжешь на десятки лет вперед. Сам 8,5 лет проработал в постоянном истошном оре начальства, как при реорганизации уволили - камень в 18 миллионов тонн свалился с души. Сейчас изредка встречаюсь с бывшими коллегами, они рассказывают совершенно возмутительные вещи. Просто людям со стороны нелегко поверить в отвратительный деловой климат в успешной организации. Только сейчас, по прошествии нескольких лет, понял одно - такое начальство надо просто подставлять как можно и где можно, это было бы правильным решением.